Industrielle Technologien, M.Sc. 14476 de

Bewerbungsfrist

Keine Angabe

Dauer

4 Semester

Studienform

Vollzeitstudium/Direktstudium

Gebühren

0 € / Jahr

Betriebspädagogik befasst sich mit der Entwicklung von Konzepten und Techniken zur Ausbildung und Führung von Unternehmenspersonal, wozu auch die Personalbetreuung und Personalschulung zählt. Ihr Hauptziele bestehen darin, den Arbeitsprozess zu optimieren, qualifizierte Fachkräfte auszubilden und Strategien zu entwicklen, Innovation zu fördern und den Erfordernissen von Unternehmen zu entsprechen. Das Studium der Betriebspädagogik umfasst Lehrfächer wie Business-Learning, Medienpädagogik, Erziehungsplanung, Kommunikationswissenschaften, Trainingsbeurteilung und -bewertung, Qualitätsmanagement, Pädagogische Psychologie, Lernprozesse in Unternehmen, Soziale Kommunikation und andere. Studierende werden dazu angehalten, an Forschungs- und Praxisprojekten teilzunehmen, damit sie berufsbezogene Erfahrungen in realen Arbeitsumgebungen erlangen können. Innovation und die Integration von digitaler Technologie in den Lernprozess bilden eine wichtige Komponente der Betriebspädagogik. Studierende sollten in der Lage sein, mit aktuellen Businesstrends mitzuhalten und imstande sein, in einem schnelllebigen und anspruchsvolen Umfeld zu arbeiten. Zu den vielfältigen Berufsmöglichkeiten zählen grundsätzlich berufliche Tätigkeitsbereiche wie Firmenschulung, Personalentwicklung, Coaching, Personalmanagement, Organisationsentwicklung oder Erwachsenenbildung.